古之學者必有師，今日學者亦有師。4月18日，東風鍛造有限公司2017年～2018年度導師帶徒驗收會召開，10對師徒通過PPT匯報的形式展示“拜師”一年來的工作、學習成果。公司總經理張朝敏認真聽取匯報，并做導師帶徒下一步工作進行指示。

徒弟是剛剛入職的大學生員工，師傅則是入職多年且經驗豐富的老員工，10對師徒分別從事研發部工藝、裝備部技術以及作業部保全崗位。匯報中，徒弟根據師傅一年來制定的工作、學習計劃，逐漸由一名新員工成長為具備獨立解決現場問題的工藝員、技術員和保全工。裝備部機械技術員閆秉承在匯報中說，在日復一日的工作中，與師傅從跟隨到攜行，從求術到求道，感謝李建周師傅的悉心指導，前行的路上總是孤獨的，但是有師傅這盞明燈，總能在現場的困惑中找到最簡單、最有效地解決方法。作為徒弟的研發部工藝員翟文琪說，入職至今，從手把手畫圖到現場問題處理，從工作安排到事業規劃，在金永福師傅的正確指引下，順利完成了從職場“菜鳥”到“翟工”的轉變。

聽完10對師徒的匯報，總經理張朝敏對一年來開展師徒結對取得的成績予以了充分地肯定，他說，企業的持續發展離不開人才的培養，導師帶徒就是公司人才培養的載體，一個優秀人才的培養需要更加優秀的導師指引，張總希望各單位領導要高度重視導師帶徒活動，為師徒創造工作、學習條件，選課題、立項目、重培養，與師傅一道關心徒弟的成長，把“傳、幫、帶”優秀傳統繼承發揚，搭建人才梯隊，推動“東風鍛造”持續健康發展。（余杰）