5月12日，锻造公司召开品牌向上党委促落实推进会暨二季度党群例会。会议要求各级党组织抓紧落实品牌向上战略，迅速推进目标追赶计划，开源节流，苦练内功，带领公司全体员工脱困求生。公司党支部书记、分会主席、团支部书记等专兼职党群干部，通过现场和视频连线的方式参加会议。

     会议首先听取了党群工作汇报。1-4月份，党群工作紧紧围绕“品牌向上战略”落地和公司经营重点工作，开展形势目标宣讲；持续推进党建、管理、文化三融合，赋能发展，聚力变革拓市场、团队协同保目标，安全好习惯三项课题；发布公司“党建引领聚合力  融合赋能促发展”党建主题实践活动方案；组织“品牌向上我向上”大讨论，进行“善待你所在的单位”主题宣传；开展劳动竞赛和困难员工救助；制定品牌向上战略护航行动计划督落实，开展青年岗位建功显活力。发挥了引航作用，鼓舞了士气，稳定了队伍。

     会上，铸造一厂党总支和3个党支部分别进行了促落实、督落实和安全好习惯工作开展情况交流。党群工作部部长陈义华做了《找准定位、服务中心、持续向上》学习交流。他从“两转三强”的讲起，要求党群干部要知道“我是谁”，明确工作定位和目标，迅速开展行动，实现铸锻一家，党政融合，上下同心 。

     纪委书记刘永梅对纪检工作进行了强调布置。

   党委书记张华在讲话时强调，开源节流是当前公司的中心工作，而最关键的是“开源”。公司要快速转型，尽早走出去，找到新的效益增长点。全公司员工都要一起想办法开源，党群干部更要以身作则，做开源榜样。

    张华对党建工作提出了三个重点要求
    一是认清形势，直面困难，达成目标。党群工作要聚焦经营、销量、成本，带领员工，围绕生存找出路。
二是要充分发挥党组织促落实作用，一手抓市场开拓，一手抓低成本运营。开源节流，深化改革，强化管理。以客户为中心，以价值创造为本，统一全员思想，传递经营压力。
三是坚定信心，主动作为，向上努力。苦不苦，想想红军二万五；累不累，想想革命老前辈。要从党史教育中汲取精神力量，树立忧患意识、危机意识，发扬斗争精神，勇于担当作为，只要有百分之一的希望，就做百分之百的努力。树立苦熬必胜的信心，打好翻身仗，要坚信锻造公司不仅能活下去，也一定能活得更好！

                                             编辑：詹明星  校对：丁艳霞   审核：陈国松   撰稿：詹明星