“前几天还说20多度，今天咋就是40度了”。的确， 近日十堰市高温来得有点迅雷不及掩耳。不过，东风锻造有限公司早有准备，他们以快治快，迅速启动防暑降温应急预案，于5月12日发布《关于做好2025年防暑降温工作的通知》，从组织保障、设施维护、物资配备、健康管理、人文关怀等五方面全面部署防暑降温工作，确保员工平安度夏。

组织保障：“一把手”亲自挂帅

      根据防暑降温工作要求，公司成立由总经理袁华贤、党委书记严莉任组长的防暑降温工作领导小组，下设办公室在安技环保部，统筹推进防暑降温各项工作。各部门分工明确，综合管理部负责空调管理与饮品供应，安技环保部落实降温物资采购，装备部做降温设施维护，制造部合理调整生产班次，形成"横向到边、纵向到底"的责任体系，确保责任到岗、落实到人。

设施维护：300多台现场空调保护员工凉爽一夏

      公司投入专项资金用于防暑降温设备维护升级。装备部已完成全面检修吊扇、移动风扇、通风除尘设备，并建立"日巡检、周排查"制度，确保设备正常运转。对关键高温岗位（如加热床、锻压区等），实施"一机一档"专人管理，实时监控设备运行状态，做到问题早发现、早处置。目前，全公司300多台移动空调均处于良好备用状态。

物资保障：防暑降温药品供应充足

      公司提前储备防暑降温物资，安技环保部统一采购茶叶、防暑药品等，并制定发放标准。综合管理部按要求储备充足清凉饮品，确保每日供应绿豆汤、冰镇酸梅汤等降温饮品。针对高温岗位，特别配备藿香正气水、十滴水等急救药品，并要求高温作业区必须适当准备食盐，配置冰柜存放冰块、冰袋，随时为员工提供补充盐水和物理降温措施保障。

健康管理：应急预防一呼百应

      严格执行岗前健康检查制度，对高血压、心脏病等高温敏感岗位人员重点关注。公司组织全员开展高温防护、中暑急救知识培训，并要求在6月中旬前完成应急演练，提升应急处置能力。此外，安技环保部要求各作业部开通高温岗位健康监测通道，对高温时段作业员工实施"一小时巡查"制度，发现异常立即启动应急响应。

人文关爱：清凉冷饮想喝就喝

     除物质保障外，公司更注重人文关怀。综合管理部组织了职业健康心理疏导讲座，要求员工食堂增加防暑菜品供应，以缓解员工工作压力。公司党委要求各支部要开展"送清凉"活动，党员干部带头深入一线为员工递绿豆汤、送防暑物资，把关爱送到岗位、爽在心头。

     5月21日中午11点，公司党委书记严莉、纪委书记吴锋明冒着40度高温将300多箱农夫山泉送到作业现场。

公司领导表示：“防暑降温工作事关员工生命健康和公司安全生产大局，我们必须以最大力度、最实举措，全力保障员工战高温、斗酷暑”。接下来，锻造公司将持续关注天气变化，动态优化防暑降温措施的落实，用责任与担当为员工撑起高温"保护伞"！

【供稿：何志刚】